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求人情報一覧
9 件中 1~9件
、園長、社宅/寮あり
【園長・主任】月収29万円以上・川崎市エリア
- おすすめポイント
- 【対象施設】 アスク生田保育園 アスク今井南保育園 アスク柿生保育園 アスクかじがや保育園 アスク上小田中保育園 アスク川崎西口保育園 アスク川崎東口保育園 アスクさぎぬま保育園 アスク下小田中保育園 アスク宿河原保育園 アスク新丸子保育園 アスク新百合ヶ丘保育園 アスク高津保育園 アスク高津えきまえ保育園 アスク東門前保育園 アスク平間保育園 アスク溝の口保育園 アスク宮崎台保育園 アスク宮前平保育園 アスク宮前平えきまえ保育園 アスク向河原保育園 アスク向ヶ丘遊園北保育園 アスク向ヶ丘遊園南保育園 アスク武蔵小杉保育園 アスク武蔵新城保育園 アスク元住吉保育園 アスク元住吉南保育園 《配属先について》 ご希望を伺った上で配属先を決定致します。 なお、通勤時間の上限はご自宅から園までが 1時間の範囲内となっております。
産休育休実績、園長、住宅手当
鹿嶋田駅徒歩11分 園長(候補)職 認可保育園 定員80人
- おすすめポイント
- 法人紹介 ▼ 川崎市・横浜市を中心に保育事業を展開している法人です。 認可保育園や小規模保育園・企業主導型保育園の他、療育支援を行う児童発達支援事業所を運営する等、地域の保護者の方々のお声に耳を傾け、子どもに寄り添った保育サービスを提供しています。 「夢と優しさに満ちた想像力豊かな人を育む」という保育理念のもとに、子供たち一人ひとりと密接にかかわり、第二の家庭と思えるような心の落ち着ける場所を提供しています。
園長、引っ越し支援、住宅手当
川崎・横浜エリア★園長職★エリア募集
- おすすめポイント
- 遠方の方も安心いただける補助制度をご用意しています。 ◆引越先の住居選びサポート ◆引越費用補助
園庭あり、住宅手当
川崎市・武蔵中原駅!認可保育園 定員80名 正社員
- 所在地
- 神奈川県川崎市中原区井田杉山町7-33
- 施設分類
- 認可保育所
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 働き方が選べます!給与重視でしっかり働きたい方はIキャスト、余暇を充実させたい方はDキャストがおすすめです!※経験加算が別途加算されます。★Iキャスト給与:220,000円〜昇給
- おすすめポイント
- ・充実の研修制度で保育のスキルアップを目指せます(海外研修や公開保育、園交流など) ・20代〜60代まで幅広い年代の方が活躍中・異業種、ブランクのある方、実務経験のない方等、多様な人材を歓迎いたします ・多様な働き方が可能(時短勤務や年間休日120日の働き方もあります) ・副業可(諸条件あり) ・働き方改革を実施(高い有給取得率・残業ほぼナシを目指してます) ・育休・産休取得を推奨。子育て経験が生かせる職場です
産休育休実績
元住吉駅徒歩7分!認可保育園 定員70名 正社員
- 所在地
- 神奈川県川崎市中原区木月住吉町2-24
- 施設分類
- 認可保育所
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 働き方が選べます!給与重視でしっかり働きたい方はIキャスト、余暇を充実させたい方はDキャストがおすすめです!※経験加算が別途加算されます。★Iキャスト給与:220,000円〜昇給
- おすすめポイント
- ・充実の研修制度で保育のスキルアップを目指せます(海外研修や公開保育、園交流など) ・20代〜60代まで幅広い年代の方が活躍中・異業種、ブランクのある方、実務経験のない方等、多様な人材を歓迎いたします ・多様な働き方が可能(時短勤務や年間休日120日の働き方もあります) ・副業可(諸条件あり) ・働き方改革を実施(高い有給取得率・残業ほぼナシを目指してます) ・育休・産休取得を推奨。子育て経験が生かせる職場です
産休育休実績
川崎駅徒歩9分!認可保育園 定員50名 正社員
- 所在地
- 神奈川県川崎市川崎区東田町8
- 施設分類
- 認可保育所
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 働き方が選べます!給与重視でしっかり働きたい方はIキャスト、余暇を充実させたい方はDキャストがおすすめです!※経験加算が別途加算されます。★Iキャスト給与:220,000円〜昇給
- おすすめポイント
- ・充実の研修制度で保育のスキルアップを目指せます(海外研修や公開保育、園交流など) ・20代〜60代まで幅広い年代の方が活躍中・異業種、ブランクのある方、実務経験のない方等、多様な人材を歓迎いたします ・多様な働き方が可能(時短勤務や年間休日120日の働き方もあります) ・副業可(諸条件あり) ・働き方改革を実施(高い有給取得率・残業ほぼナシを目指してます) ・育休・産休取得を推奨。子育て経験が生かせる職場です
- おすすめポイント
- 【残業ほぼ無し/持ち帰りなし】 書類作成など勤務時間中にきちんと終えられます。 行事に必要な制作物はパートスタッフがお手伝いしたり、毎日の合同保育の合間に少し抜けて事務作業をすることができる環境です。 そのため、持ち帰り仕事はもちろん、残業もほとんどありません。 もし残業が発生した場合でも、残業代が別途支給されるので安心です。 【産休育休実績 & 復帰率 100% !!】 女性が多い職場だからこそ、今後のライフスタイルを見越したり、先々のキャリアアップを考えて働いていくことができます。 ライフワークバランスを考えて長くお勤めしていただけます。
- おすすめポイント
- 【残業ほぼ無し/持ち帰りなし】 書類作成など勤務時間中にきちんと終えられます。 行事に必要な制作物はパートスタッフがお手伝いしたり、毎日の合同保育の合間に少し抜けて事務作業をすることができる環境です。 そのため、持ち帰り仕事はもちろん、残業もほとんどありません。 もし残業が発生した場合でも、残業代が別途支給されるので安心です。 【産休育休実績 & 復帰率 100% !!】 女性が多い職場だからこそ、今後のライフスタイルを見越したり、先々のキャリアアップを考えて働いていくことができます。 ライフワークバランスを考えて長くお勤めしていただけます。
- おすすめポイント
- 【残業ほぼ無し/持ち帰りなし】 書類作成など勤務時間中にきちんと終えられます。 行事に必要な制作物はパートスタッフがお手伝いしたり、毎日の合同保育の合間に少し抜けて事務作業をすることができる環境です。 そのため、持ち帰り仕事はもちろん、残業もほとんどありません。 もし残業が発生した場合でも、残業代が別途支給されるので安心です。 【産休育休実績 & 復帰率 100% !!】 女性が多い職場だからこそ、今後のライフスタイルを見越したり、先々のキャリアアップを考えて働いていくことができます。 ライフワークバランスを考えて長くお勤めしていただけます。